근로소득 뿐 아니라 임대・금융소득도 납부능력에 따른 보험료 부담 원칙이 실현되는 등 건강보험료 부과체계가 소득중심으로 확대 개편됐다.
보건복지부는 2020년 제1차 보험료 부과제도개선위원회를 개최하여, ‘소득 중심의 건강보험료 부과기반 확대방안’을 심의・의결했다.
이에 따라 올해 11월부터 연 수입금액 2,000만 원 이하 주택임대소득 및 금융소득에 건강보험료(이하 건보료)가 부과될 예정이다.
이번 정책은 건보료 부과 대상 소득을 보다 확대하여 소득이 있는 곳에 보험료를 부담하는 기본원칙을 실현하기 위한 것이다.
또한 근로소득뿐 아니라 사업소득과 금융소득에 대해서도 소득파악을 보다 투명하게 함으로써 건보료 부과 대상 소득 및 직장・지역가입자 간 부과 형평성이 제고될 것으로 보인다.
연 수입금액 2,000만 원 이하 주택임대소득의 경우, ‘소득세법’에 따라 올해 5월에 소득세가 첫 부과되었고, 이에 건보료도 ‘국민건강보험법’ 시행령(제41조)에 근거해 11월부터 부과하는 것이다.
주택임대소득에 대한 건보료는 ‘소득세법’에 따른 소득세 과세요건 및 과세표준과 동일하게 부과한다.
그러나 연 수입금액 2,000만 원 이하 주택임대소득을 보유하고 있다고 해서 모두 건보료를 부과하는 것은 아니다.
먼저 임대주택 수에 따라 부부합산으로 ▲1주택 보유자는 임대소득이 있다 하더라도 건보료를 부과하지 않으며, ▲2주택자의 경우에는 월세 수입 없이 보증금만 있으면 부과하지 않는다. ▲3주택 이상 다주택을 보유한 임대소득자의 경우에는 월세 수입과 보증금에 대해 건보료를 부과한다.
건보료 부과대상이 되는 경우에도 전체 임대수입이 아닌, 임대수입에서 필요경비와 기본공제를 제외한 소득금액에 보험료를 부과한다.
이를 적용하면 임대소득자가 ▲임대등록을 한 경우에는 연 1,000만 원을 초과한 수입금액부터 부과하고, ▲임대등록을 하지 않은 경우에는 연 400만 원을 초과한 수입금액부터 부과한다.
부과제도개선위원회는 2017년 발표한 ‘임대등록 활성화 방안’에 따라 임대차시장 안정화에 기여한 경우, 주택임대소득에 대한 건보료 증가분을 차등하여 부과 하는 방안도 확정하였다.
임대등록을 하지 않으면 주택임대소득으로 인해 증가하는 건보료를 모두 부과하고, 2020년 12월까지 임대등록을 하고 그 의무를 준수하는 경우에는 단기임대 등록(4년)은 건보료 증가분의 60%를, 장기임대 등록(8년)은 건보료 증가분의 20%를 부과한다.
이러한 차등부과는 단기임대 등록의 경우 최소 임대의무기간인 4년간, 장기임대 등록의 경우 8년간 적용한다.
한편, 연 수입금액 2,000만 원 이하 금융소득(이자·배당 소득)에 대해서도 2019년 소득분에 대해 올해 11월부터 건보료를 부과한다.
오세환 기자 osh6300@hanmail.net
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